Senior Projectmanager IT

  • Werken met de tofste collega's van Nederland
  • Flexibele regeling thuiswerken
  • Mooie locatie in het centrum van Rotterdam
2 mei 2025IT
Collega's in een brainstorm sessie
Categorie:IT
Uren p/w:38,75
Salaris p/m:€ 5.300 - € 6.400 (o.b.v. fulltime, exclusief een flexibel salariscomponent)
Locatie:Rotterdam

Met jouw sleutelrol in onze strategische IT-transformatie bouw jij mee aan onze toekomst én krijg je volop ruimte voor ondernemerschap en persoonlijke ontwikkeling. Jij krijgt mensen in beweging en brengt IT-projecten naar een hoger niveau!

Jouw rol: regisseur van verandering

Voor ons Change-team zoeken we een Senior Projectmanager IT die al sporen heeft verdiend. In deze functie leid je complexe IT- en systeemprojecten met grote impact op onze organisatie. Je vertaalt businessbehoeften naar technologische oplossingen, stuurt interne én externe stakeholders aan op strategisch niveau, en begeleidt de organisatie door belangrijke transities. Je bent eindverantwoordelijk voor het initiëren, plannen en succesvol opleveren van onze meest cruciale IT-projecten en draagt actief bij aan interne adoptie van de geleverde functionaliteit.

Voorbeelden van jouw projecten

  • Implementatie van een nieuw back-end systeem voor polisadministratie, inclusief middleware en klantgerichte front-end;
  • Conversie en rationalisatie van bestaande producten naar een nieuw doelsysteem;
  • Ontwikkeling en uitrol van een nieuwe front-end/webshop met uitgebreide selfservice-functionaliteiten;
  • Realisatie van een zorgplichtfunctionaliteit waarbij klanten op basis van real-time triggers proactief worden geïnformeerd over passende producten en diensten.

Ook hier word je enthousiast van

  • Leidinggeven aan omvangrijke programma’s en multidisciplinaire teams;
  • Strategisch stakeholdermanagement en aansturen senior management;
  • Aansturen leveranciers en beheren van contracten;
  • Risico’s beheersen, kansen benutten en continu verbeteren;
  • Teams inspireren en in beweging krijgen (o.a. co-creatie, pilots, adoptie).

Dit ben jij

  • Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding (bijv. Bedrijfskunde of Informatica);
  • Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als projectmanager in IT-gedreven omgevingen;
  • Aantoonbare ervaring met systeemmigraties, digitale transformaties en programma’s met strategisch belang;
  • Ervaring in of affiniteit met de financiële dienstverlening of verzekeringsbranche;
  • Kennis van projectmanagementmethodieken zoals Agile, Scrum, Prince2 en IPMA B/C;
  • Sterke analytische vaardigheden, probleemoplossend vermogen en natuurlijke senioriteit;
  • Change management ervaring: de eindgebruiker staat centraal vanaf dag 1;
  • Je weet anderen mee te nemen, behoudt het overzicht en bent standvastig onder druk.

Over OpGroen

Bij OpGroen maken we verzekeren eenvoudig, duurzaam en persoonlijk. Klanten staan bij ons écht centraal: we zorgen dat verzekeringen precies aansluiten op hun leven – niet te veel, niet te weinig. We zijn ambitieus, denken vooruit en werken samen met partners aan slimme oplossingen. Zo bouwen we stap voor stap aan een toekomstbestendige, groene verzekeraar.

Naast een baan met impact bieden wij jou:

  • Een sleutelrol in een organisatie in transitie
  • De salarisindicatie voor deze functie ligt tussen EUR 5.300 – EUR 6.400, afhankelijk van jouw ervaring en opleiding;
  • Een flexibele salariscomponent van 19,21% van jouw vast maandsalaris, vrij inzetbaar voor extra salaris, extra verlofdagen of pensioen;
  • Een aantrekkelijke bonusregeling;
  • Een premievrij pensioen (dus geen eigen bijdrage);
  • 20 vakantiedagen op fulltime basis;
  • Volop ruimte voor ontwikkeling, initiatief en ondernemerschap.

Sollicitatieproces

  • 1SollicitatieHeb je interesse in deze rol, dan ontvangen we jouw sollicitatie graag via de website.
  • 2Elkaar ontmoetenAls we voldoende aanknopingspunten zien in jouw profiel, nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek op een van onze kantoren.
  • 3Verdere kennismakingIn een vervolggesprek maak je kennis met andere collega’s en soms vragen we je een casus toe te lichten die je vooraf ter voorbereiding ontvangt.
  • 4AanbodAls we beiden overtuigd zijn van een match, doen we je graag een aanbod.
  • 5WelkomNa akkoord op het aanbod, ontvang je het arbeidscontract. We zijn blij dat je ons team komt versterken!

Heb je vragen? Neem contact op met:

Joyce Moens

Telefoon:06 - 5382 3571
E-mail:joyce.moens@opgroen.nl
Joyce Moens

Overige vacatures